1、享受正常的双休及国家法定节假日，符合条件的员工享受带薪年假；
2、公司提供团队活动经费，并组织员工外出旅游及不定期举办形式多样的员工活动；
3、按照规定缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等各项福利津贴和公积金；
4、包括节日福利、用餐补贴等补贴;
5、员工生日派发温馨礼品等;
6、优秀员工可派驻海外进行工作交流;